Быстро или медленно?

Очень давно, когда была совсем молодая, чуть больше 30, моя начальница уходила на пенсию, и мне предложили ее заменить. 

Не скрою, мне хотелось получить эту должность, но я ужасно трусила. Очень большая ответственность. Отдел АСУП занимался обработкой всякой-разной информации. Сложные алгоритмы меня не пугали. 

Напрягало другое. Достоверность данных, которые поступали из разных источников. Понятно, что результат работы системы напрямую от этого зависит. 

Естественно, проверка информации занимала львиную долю времени. Причем частенько находили ошибки, приходилось возвращать, исправлять и начинать все сначала. Это поначалу меня бесило.

Как хорошо, что у меня было несколько месяцев стажировки. Главное, чему меня научила эта женщина, уходящяя на пенсию — терпению и  уверенности в своих знаниях. 

Это изречение много лет висело над моим столом:

„Имейте в виду, если вы сделаете быстро и плохо, то люди забудут, что вы сделали быстро, и запомнят, что вы сделали плохо. Если вы сделаете медленно и хорошо, то люди забудут, что вы сделали медленно, и запомнят, что вы сделали хорошо!“ — Сергей Павлович Королёв

Как это актуально. Всегда и везде.  Сделать правильно.